日本以高水平的教育、与中国相近的文化环境以及广阔的就业前景，吸引了越来越多的中国学生前往留学深造。那么，日本留学毕业生都有哪些就业选择呢？相信这是所有日本国际高中班同学和家长们都十分关注的问题。
其实，日本留学毕业后可以有多种就业选择。既可以选择留在日本工作，也可直接回国就业，还有一部分日本留学生在日本企业工作了一段时间后，再选择回国发展。
一、在日就业
面对日本国内日趋严重的人口锐减现象，而日本本国生育年龄人口的增长非短期可以实现，因此日系企业开拓海外市场势在必行。为了招揽能与当地企业沟通且具有专业知识的人才，有意愿开拓国外市场的日本优良跨国企业近年来在日本积极聘用留日生。
日本的大学等学校机构、民间求职公司及政府机构也积极安排实习和就业机会，使留日学生能顺利找到理想的工作。
二、在国內就业
随着中国经济的发展，越来越多的外国企业将目光转向了中国市场，不仅加大与中国企业的合作，也在中国建立分公司，这给中国留学生创造更多的就业机会。日本企业借地理位置之优势，在这些外国企业的行动中争取到了先下手为强。近年来中国经济成长惊人，促使日本知名企业在中国扩大事业。据统计，有6成以上的日企表示近些年不会改变在华事业，中国依然是日企最重视的海外投资地和市场之一。
根据日本就业机构最新公布的调查结果显示，日本企业希望雇佣的外国留学生中，中国留学生仍然牢牢占据着首位。关于雇佣外国留学生的目的，超过7成的受访企业表示“为确保优秀人才”。对于招聘外国留学生的资质，排在第1位的是“日语能力”，第2位是“不同文化的对应能力”。
多会一种语言就是多一个机会，如果会日语即可增加进入日商或进入与日商有事业关系的公司的机会。
三、从事中日翻译工作
日剧、日本流行歌曲、时尚流行杂志，日本漫画及小说等在中华地区受到极大的欢迎。日本动漫广泛的题材，琳琅满目的类型和题材，使得许多青年动漫粉丝在互联网平台上聚集起来，形成了一股影响力巨大的亚文化。掌握日语、了解日本文化的留学生，将在就业市场上有更多选择。
四、成为中日沟通桥梁
如今中国开放的程度越来越高，从经贸、文化的角度加强中日之间的交流是必然趋势，日语作为交流的桥梁和纽带，必将使日语人才的发展前景更加光明。
无论政府、民间企业团体或非营利团体，日本与中国大陆、香港、台湾等各级团体互相来往密集，也都是需要同时具备流利的中日语以及理解双方文化的人才作为桥梁，促进中日双方的经贸合作有效帮助企业达到战略目的，或解决政治及社会问题。中日桥梁可以是翻译人员、企业主管、政治家、团体代表等等。
五、无限的可能性
多学习一种语言，对于未来也就多一份保障，与其在本国跟大家一样的度过学生生活，不如趁着年轻体验不一样的人生。与英文人才相比，日语人才为少数菁英，但在日本与中华地区紧密互动的趋势之下，无论政府机关或民间企业等对知日的人才需求逐日增加。
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